El valor depende del tipo de servicio, la complejidad societaria y el alcance del trabajo. Antes de avanzar, revisamos el caso y definimos una propuesta clara según las necesidades de la empresa.
Honorarios legales claros para empresas
Conocé cómo trabajamos los honorarios en servicios legales corporativos para empresas que necesitan orden, prevención y respaldo jurídico práctico.


Preguntas frecuentes sobre honorarios
Respondemos las dudas más comunes sobre honorarios, alcance y modalidad de trabajo para empresas, pymes y startups.
Sí. Podemos trabajar por consulta puntual, por proyecto o mediante acompañamiento continuo para tareas societarias, contractuales y de cumplimiento legal.
Sí. En muchos casos podemos proponer un esquema inicial luego de conocer la documentación y el objetivo de la empresa. Así se evita contratar tareas innecesarias.
El presupuesto suele considerar la cantidad de documentos, la urgencia, la revisión societaria previa y la coordinación con otras áreas de la empresa cuando hace falta.
Asesoría legal clara y previsible
Opciones pensadas para acompañar desde consultas puntuales hasta la gestión legal continua de tu empresa.
Asesoría legal clara y previsible
Opciones pensadas para acompañar desde consultas puntuales hasta la gestión legal continua de tu empresa.
Consulta Inicial
Ideal para resolver una necesidad puntual con criterio legal y respuesta rápida.
- Revisión breve del caso
- Orientación legal inicial
- Análisis de riesgos básicos
- Siguiente paso recomendado
Pyme Protegida
La opción más elegida para empresas que necesitan respaldo legal mensual.
- Consulta prioritaria
- Revisión de contratos simples
- Acompañamiento en gestiones habituales
- Informe con acciones sugeridas
Empresa en Crecimiento
Para compañías que requieren seguimiento más completo y soporte preventivo.
- Revisión de contratos comerciales
- Soporte en conflictos con clientes o proveedores
- Criterio preventivo para decisiones clave
- Seguimiento de casos en curso
Dirección Legal
Cobertura integral para equipos que necesitan acompañamiento legal continuo.
- Asesoría estratégica continua
- Gestión de asuntos corporativos complejos
- Priorización de consultas críticas
- Coordinación legal con áreas internas